Secretaría del Trabajo dará seguimiento a conflicto en Mahle

La Secretaría del Trabajo de Coahuila informó que se mantendrá atenta a los hechos registrados este jueves en la empresa Mahle, donde trabajadores realizaron una manifestación derivada de presuntas irregularidades durante un proceso sindical.

El conflicto surgió a raíz de una contienda por la titularidad del Contrato Colectivo de Trabajo entre dos agrupaciones sindicales. Algunos empleados denunciaron haber sido víctimas de hostigamiento, amenazas y extorsiones por parte de representantes de uno de los sindicatos, quienes presuntamente intentaban influir en el voto de la base trabajadora.

La jornada electoral sindical, de carácter federal, estaba programada para desarrollarse durante este mismo día en los tres turnos laborales de la planta.

La dependencia estatal señaló que, aunque el proceso está bajo jurisdicción federal, brindará acompañamiento a través de la Subsecretaría de Justicia Laboral para vigilar que se respeten los derechos de los trabajadores en un marco de legalidad, libertad sindical y paz laboral.

Además, exhortó a los trabajadores que consideren vulnerados sus derechos laborales a acercarse a la Procuraduría del Trabajo para recibir asesoría jurídica. En caso de ser víctimas de delitos como amenazas o extorsión, se recomendó acudir directamente a la Fiscalía General del Estado para interponer la denuncia correspondiente.

Finalmente, la Secretaría reiteró su disposición para intervenir como instancia mediadora si alguna de las partes lo solicita, subrayando que su objetivo principal es preservar la estabilidad laboral en el marco de la ley.

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